Używamy plików cookies, by ułatwić korzystanie z naszych serwisów.
Jeśli nie chcesz, by pliki cookies były zapisywane na Twoim dysku zmień ustawienia swojej przeglądarki.

Szukaj w:
[x]
Prawo
[x]
Ekonomia i biznes
[x]
Informacje i opinie
ZAAWANSOWANE

Nie da się zawiesić działalności firmy, gdy są w niej zatrudnieni pracownicy

22 marca 2013 | Prawo i praktyka | Departament Doskonalenia Regulacji Gospodarczych Ministerstwa Gospodarki

Ministerstwo Gospodarki i redakcja „Rzeczpospolitej” chcą ułatwić prowadzenie działalności gospodarczej przedsiębiorcom już zarejestrowanym w Centralnej Ewidencji i Informacji o Działalności Gospodarczej oraz osobom, które zamierzają ją dopiero rozpocząć. Dlatego co dwa tygodnie, w każdy piątek w papierowej wersji „Prawa i Praktyki” oraz na naszej stronie internetowej publikujemy odpowiedzi resortu gospodarki na pytania zadawane nie tylko przez naszych czytelników. Zachęcamy do wysyłania pytań i śledzenia wyjaśnień urzędników ministerstwa.

Urlop nie zmienia sytuacji

- Czy mogę zawiesić działalność gospodarczą, jeżeli zatrudniam pracownika, który obecnie przebywa na urlopie wychowawczym?

Jedną z przesłanek dotyczących skutecznego zawieszenia wykonywania działalności gospodarczej w oparciu o przepisy ustawy z 2 lipca 2004 r. o swobodzie działalności gospodarczej (DzU z 2010 r. nr 220, poz. 1447, z późn. zm.; dalej: ustawa s.d.g.) jest niezatrudnianie pracowników (art. 14a ust. 1 tej ustawy).

Fakt zatrudniania pracownika w ramach stosunku pracy stanowi przesłankę negatywną dla dopuszczalności zawieszenia wykonywania działalności. Oznacza to, że nawet zatrudnianie przez przedsiębiorcę pracownika przebywającego na urlopie wychowawczym, urlopie macierzyńskim czy urlopie bezpłatnym jest przeszkodą do zawieszenia wykonywania działalności przez przedsiębiorcę.

Zawieszenie wykonywania działalności gospodarczej przez przedsiębiorcę zatrudniającego pracowników jest nieważne.

Kiedy zakład zaczął działać

- W jaki sposób można ustalić moment faktycznego rozpoczęcia działalności gospodarczej?

Podstawowe obowiązki przedsiębiorcy związane z podejmowaniem i wykonywaniem działalności gospodarczej określone zostały w ustawie s.d.g. Niemniej jednak szereg obowiązków przedsiębiorców określono w ustawach...

Dostęp do treści Archiwum.rp.pl jest płatny.

Wykup dostęp do pełnego Archiwum na 120 minut.

wyślij SMS o treści RP.ARCHIWUM na 79464
(koszt: 9 zł + VAT)

Prawo - część specjalistyczna serwisu Archiwum zawierająca wszystkie treści z zakresu prawa (podatków, kadr i prawa gospodarczego).

Zamów Archiwum Prawo

Archiwum to wszystkie treści publikowane w "Rzeczpospolitej" od 1993 roku.

Ponad milion tekstów w jednym miejscu.

Zamów dostęp do pełnego Archiwum
Wydanie: 9493

Wydanie: 9493

Spis treści

Wyślij SMS o treści

RP.ARCHIWUM na 79464

i wykup dostęp do pełnego Archiwum
na 120 minut (koszt: 9zł + VAT)

lub

Zamów abonament