Używamy plików cookies, by ułatwić korzystanie z naszych serwisów.
Jeśli nie chcesz, by pliki cookies były zapisywane na Twoim dysku zmień ustawienia swojej przeglądarki.

Szukaj w:
[x]
Prawo
[x]
Ekonomia i biznes
[x]
Informacje i opinie
ZAAWANSOWANE

NAGRODA, KTÓREJ MIAŁO NIE BYĆ

01 lipca 2006 | Ekonomia | ał

W SKRÓCIE NAGRODA, KTÓREJ MIAŁO NIE BYĆ

Związkowcy Polskiej Miedzi wywalczyli to, co chcieli - specjalną nagrodę w związku z bardzo dobrymi tegorocznymi wynikami finansowymi firmy. Każdy pracownik zatrudniony ponad rok otrzyma w lipcu 90 proc. miesięcznej pensji, co kosztować będzie KGHM ok. 70 mln zł. Szefowie kombinatu zgodzili się na to, choć w tym roku w ogóle miało nie być żadnych dodatkowych wypłat, gdyż w ubiegłym płace wzrosły aż o 17 proc. Ustąpili jednak pod presją związków, z których jeden - kierowany przez posła SLD Zbigniewa Zbrzyznego - zagroził strajkiem, jeśli nie będzie nagrody i zaczął organizować referendum w tej sprawie. Jedyne, co zdołał osiągnąć zarząd KGHM, to zgoda związków na rozpoczęcie we wrześniu rozmów o zmianie kalkulacji wynagrodzeń. A te są kuriozalne, bo 30 proc. pensji stanowi tzw. część zasadnicza, a reszta to stałe dodatki. Obecnie średnia płaca w Polskiej Miedzi to 6,5 - 7,2 tys. zł brutto.

a.ła.
Brak okładki

Wydanie: 3878

Spis treści
Zamów abonament