![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Jak informować i konsultować się z załogą
Od jutra zacznie bowiem obowiązywać ustawa z 7 kwietnia 2006 r. o informowaniu pracowników i przeprowadzaniu z nimi konsultacji (DzU nr 79, poz. 550, dalej ustawa o informowaniu). Nakazuje ona utworzyć rady pracowników. Ich zadaniem będzie przede wszystkim konsultowanie działań pracodawcy, które mogą wpływać na zakład pracy i politykę kadrową.
Ustawa o informowaniu to efekt wdrożenia do polskiego systemu prawnego dyrektywy 2002/14 /WE. Rady pracowników to jednak co innego niż rady pracownicze powoływane w zakładach w latach 80. na mocy innych przepisów.
Z pewnością ustawa przysporzy pracodawcom wielu problemów, bo nie jest jednoznaczna i zrozumiała, o czym piszemy niżej. Konfederacja Pracodawców Polskich już zapowiedziała złożenie wniosku o zbadanie jej przepisów przez Trybunał Konstytucyjny....
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
