![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Czy udostępnienie parkingu pod siedzibą firmy jest objęte VAT
Nieodpłatne świadczenia dla pracowników powinny być opodatkowane tylko wtedy, gdy to oni są ich faktycznymi beneficjentami, a ewentualna korzyść pracodawcy ma charakter drugorzędny
Samochody służbowe, telefony komórkowe, pakiety medyczne czy karty uprawniające do korzystania z obiektów sportowych są już właściwie powszechnie wykorzystywanymi sposobami pozapłacowego nagradzania czy też motywowania pracowników. Popularne stają się również bony na zakup pakietów spa, dofinansowanie wycieczek czy też tak bardzo pożądane miejsca parkingowe tuż pod siedzibą firmy.
Nowelizacje przepisów podatkowych regulujących sposób opodatkowania tego rodzaju świadczeń a także często zmieniające się podejście władz skarbowych do poszczególnych ich typów (czego przykładem może być chociażby aktualny problem z pakietami medycznymi) powodują nieustanne wątpliwości co do prawidłowego sposobu ich rozliczenia.
Ważny cel
Zgodnie z obowiązującymi od kwietnia 2011 przepisami ustawy o VAT opodatkowane jest nieodpłatne świadczenie usług na cele osobiste pracowników a także przekazanie lub zużycie towarów na cele osobiste pracowników, jeżeli podatnikowi przysługiwało, w całości lub w części, prawo do obniżenia kwoty podatku należnego o kwotę podatku naliczonego przy nabyciu tych towarów (z wyjątkiem prezentów o małej...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
