![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Ważne, gdzie pracujesz, a nie gdzie mieszkasz
Według tej zasady ustala się właściwe ustawodawstwo, jeśli chodzi o ubezpieczenia społeczne i zdrowotne. Koordynację systemów zabezpieczenia społecznego regulują rozporządzenia unijne o numerach: 1408/71, 574/72, 859/2003. Gwarantują one pracownikom równe traktowanie oraz zachowanie praw nabytych niezależnie od miejsca pracy i zamieszkania.
Gdzie praca, tam składkaW UE obowiązują dwie podstawowe zasady: ¦pracownik podlega systemowi ubezpieczeń tylko jednego państwa, ¦ ubezpiecza się w tym kraju, w któ rym został zatrudniony.
Zasadą, gdzie praca tam składka, objęte są państwa członkowskie UE oraz należące do Europejskiego Obszaru Gospodarczego: Islandia, Liechtenstein, Norwegia i Szwajcaria. Przepisy unijne mają pierwszeństwo przed krajowymi, a zasada wyboru właściwego ustawodawstwa ma zapobiegać konfliktowi między przepisami obowiązującymi w poszczególnych państwach. Jeśli więc pracownik pracuje w danym państwie, to podlega przepisom w nim obowiązującym, nawet jeśli mieszka w innym. Podobnie gdy jego pracodawca zarejestrował siedzibę lub miejsce prowadzenia...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
