![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Dla firm, które dbają o pracowników
Dla firm, które dbają o pracowników
Współorganizator konkursu
Niełatwo przekonać pracodawców, by obok oczywistej troski o własne zyski brali też pod uwagę dobro pracowników. Szczególnie tych, których właśnie zamierzają zwolnić. Usługi związane z niesieniem pomocy odchodzącym z pracy noszą po angielsku nazwę outplacement, po polsku nie doczekały się jeszcze dobrego tłumaczenia.
Jest szansa, by je rozpropagować, a o tym, że warto, nie trzeba przekonywać. Rosnące wciąż bezrobocie sprawia, że każda pomoc jest potrzebna. Liczy się zarówno pomoc finansowa, w postaci odpraw dla pracowników, jak również ta, która polega na udzielaniu im psychicznego wsparcia. Jednak głównym celem outplacementu jest sprawienie, by osoby zwalniane nie traciły aktywności. Jej rezultatem ma być podjęcie na nowo pracy.
"Rzeczpospolita" wspólnie z firmą IMC, która specjalizuje się w usługach outplacementu, organizuje konkurs "Troskliwy pracodawca". Chcemy w ten sposób rozpropagować ideę outplacementu. Przyczynić się do wzrostu jej popularności, a przez to do łagodzenia skutków bezrobocia.
- Usługi outplacementowe od lat realizowane w krajach Europy Zachodniej, wspierane są przez tamtejsze ustawodawstwo. W Polsce stopniowo...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
