![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Rano zgoda, w południe już odmowa
Aby zmienić pierwotną opinię o zwolnieniu działacza związku z etatu, jej odwołanie musi dojść do pracodawcy wcześniej lub najpóźniej z chwilą dotarcia do niego uchwały o akceptacji rozstania.
Szereg (bardzo długi, zdaniem wielu zbyt długi) przepisów obejmuje szczególną ochroną trwałości stosunku pracy niektórych pracowników. Wśród nich do najliczniej reprezentowanych należą działacze związkowi, społeczni inspektorzy pracy, członkowie rad pracowników, pracownice w ciąży, radni. A niezależnie od tego ponad 40 innych kategorii pracowników. Według szacunków MPiPS w 2014 r. ze szczególnych gwarancji korzystało ok. 1 mln pracowników.
Za aprobatą
Czasami ta ochrona przyjmuje postać obowiązku uprzedniego uzyskania zgody jakiegoś podmiotu (np. zarządu związku) na wypowiedzenie i/lub rozwiązanie umowy o pracę. Tego np. wymaga art. 32 ust. 1 ustawy z 23 maja 1991 r. o związkach zawodowych (tekst jedn. DzU...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
