![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Najpierw ubezpieczenie, a dopiero potem chorobówka
Biznesmen będzie miał prawo do zasiłku z ZUS za czas niedomagań zdrowotnych, jeśli zdecyduje się opłacać dobrowolną składkę w wysokości 2,45 proc. podstawy jej wymiaru
Ze zgłoszeniem do dobrowolnego ubezpieczenia chorobowego nie należy zwlekać do ostatniej chwili.Kłopoty zdrowotne zazwyczaj pojawiają się nagle.
- Od 1 czerwca 2008 r. prowadzę własną firmę. Od 18 października 2010 r. do 5 października br. byłem zatrudniony na etacie, dlatego z działalności płaciłem tylko składkę zdrowotną. Biuro rachunkowe zgłosiło mnie do ubezpieczeń społecznych od 6 października br., ale ze względu na przeoczenie formularz złożono dopiero 24 października br. Od 22 października br. jestem na zwolnieniu lekarskim. Czy w tej sytuacji dostanę zasiłek chorobowy? - pyta czytelnik.
Ubezpieczeni prowadzący własną firmę coraz częściej podejmują zatrudnienie etatowe. W ten sposób gdy osiągną przychód na poziomie minimalnego wynagrodzenia (w 2012 r. jest to 1500 zł), na pracodawcę przerzucają obowiązek opłacania składek na ubezpieczenia społeczne z racji przychodów pochodzących z umowy o pracę.
Z różnych źródeł
Z art. 9 ust. 1 ustawy z 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (tekst jedn. DzU z 2009 r. nr 205, poz. 1585 ze zm.) wynika, że przedsiębiorca, który jest jednocześnie zatrudniony na umowy o pracę i spełnia warunki objęcia go obowiązkowym ubezpieczeniem społecznym ze stosunku pracy, może dodatkowo i dobrowolnie sam opłacać składki emerytalne i rentowe z tytułu prowadzenia...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
