![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Firmy nie czekają do 24 grudnia, aby przełamać się opłatkiem
Zanim szef zorganizuje dla podwładnych spotkanie wigilijne powinien sprawdzić czy spełnione będą warunki, dzięki którym u pracownika nie powstanie przychód z nieodpłatnych świadczeń.
Większość firm, niezależnie od branży i wielkości, w okresie przed Świętami Bożego Narodzenia pragnie celebrować zwyczaje przez organizację wigilijnego spotkania dla swoich pracowników. Dla jednych liczy się wystawne przyjęcie w modnej restauracji, dla innych ważne jest wspólne spędzenie czasu. Bez względu na liczbę uczestników, miejsce oraz rozmach imprezy, warto zastanowić się nad podatkowymi skutkami takich spotkań.
Przykład
Producent ręcznie wyszywanych, jedwabnych kaftaników dla dzieci to mała, rodzinna spółka, która zatrudnia 19 pracowników. Prezes firmy, przy każdej nadarzającej się okazji próbuje docenić pracę swoich pracowników poprzez różne systemy premiowe, świadczenia rzeczowe lub imprezy integracyjne. W związku...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
