![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Sąd Najwyższy
Sąd Najwyższy
Likwidator pracownikiem
Status likwidatora przedsiębiorstwa państwowego budzi często wątpliwości. Dotyczą one nawet tak zasadniczej kwestii jak to, czy jest on pracownikiem w rozumieniu art. 2 k. p. , a jeżeli tak, to czyim.
W uchwale z 11 sierpnia 1994 r. wydanej w odpowiedzi na pytanie prawne sądu pracy i ubezpieczeń społecznych powstałe w związku ze sprawą przedsiębiorstwa w likwidacji przeciwko ZUS o ustalenie nieistnienia obowiązku zwrotu zasiłków rodzinnych Sąd Najwyższy stwierdził, że likwidator ustanowiony przez organ założycielski na podstawie rozporządzenia Rady Ministrów z 30 listopada 1981 r. w sprawie wykonania ustawy o przedsiębiorstwach państwowych (Dz. U. nr 31, poz. 170 ze zmianami) , z którym zawarto umowę o pracę, jest pracownikiem tego organu (uchwała ma sygn. akt II UZP 19/ 94) .
