![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Awans dla młodych
Wysługa lat nie wystarczy
Awans dla młodych
Ponad połowa dorosłych Polaków uważa, że młodzi, zdolni i dobrze wykształceni ludzie powinni awansować szybciej niż osoby starsze, dla których awans zawodowy jest bardziej nagrodą za wysługę lat niż za rzeczywiste zasługi. Odmienny pogląd reprezentuje 26 proc. respondentów. W grupie przeciwników awansu młodych nasilniej reprezentowani są wykwalifikowani robotnicy. Najwyraźniej aż 34 proc. reprezentatów tej grupy zawodowej wyżej ceni sobie rutynę ilata doświadczenia niż młodzieńczy entuzjazm, nawet jeśli jest on związany z profesjonalizmem zawodowym.
Ścieżka kariery
Dziś trudno jest znaleźć ogłoszenie prasowe, w...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
