![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Socjalne bony wolne od składek
INTERPRETACJA. Wartość talonów towarowych przyznanych pracownikom nie stanowi podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne, jeśli źródłem ich sfinansowania jest zakładowy fundusz świadczeń socjalnych. Gdy są to środki obrotowe, nie ma podstaw do zastosowania ulgi składkowej.
Tak stwierdził ZUS Oddział w Lublinie w decyzji nr 1163 z 17 września 2013 r. (WPI/200000/451/1163/2013).
W tej sprawie, działając w trybie art. 10 ustawy o swobodzie działalności gospodarczej, przedsiębiorca zwrócił się do ZUS z wnioskiem o wydanie interpretacji. Wskazał, że prowadzi sprzedaż detaliczną artykułów spożywczych oraz chemii gospodarczej przez sieć placówek handlowych na terenie całego kraju, działających pod jego szyldem. Jednocześnie oferują one różnym firmom możliwość zakupu bonów towarowych, które można przekazać pracownikom w celu ich realizacji wyłącznie w sieci sklepów tego przedsiębiorcy. Oferuje on zainteresowanym firmom możliwość negocjacji ceny zakupu tych bonów. Często zdarza się, że ostatecznie cena nabytych bonów jest niższa o kilka procent od ich łącznej wartości nominalnej.
Jednocześnie przedsiębiorca ten ma w swojej firmie zakładowy fundusz świadczeń socjalnych. Zgodnie z regulaminem...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
