Używamy plików cookies, by ułatwić korzystanie z naszych serwisów.
Jeśli nie chcesz, by pliki cookies były zapisywane na Twoim dysku zmień ustawienia swojej przeglądarki.

Szukaj w:
[x]
Prawo
[x]
Ekonomia i biznes
[x]
Informacje i opinie
ZAAWANSOWANE

Czytelnicy pytają, GPP odpowiada: Wolne na ślub cywilny i kościelny

07 stycznia 2009 | Gazeta prawa i podatków | Sylwia Gortyńska

Nasz pracownik w lipcu 2008 r. brał ślub cywilny. W lutym 2009 r. chce zawrzeć małżeństwo w kościele. Zgłosił się teraz do kadr z prośbą o udzielenie wolnego na tę okoliczność w wymiarze dwóch dni. Nie chcemy mu przyznać kolejnego urlopu okolicznościowego, bo wykorzystał już dni przysługujące w razie ślubu. Czy mamy rację?

Tak Pracodawca jest obowiązany zwolnić od pracy pracownika na czas obejmujący dwa dni w razie jego ślubu. Jednak skorzystanie z wolnego z tej okazji, gdy para bierze ślub zarówno cywilny, jak i kościelny, a daty uroczystości...

Dostęp do treści Archiwum.rp.pl jest płatny.

Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.

Ponad milion tekstów w jednym miejscu.

Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"

Zamów
Unikalna oferta
Brak okładki

Wydanie: 8210

Spis treści

Pierwsza strona

Zamów abonament