![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Pracownicze programy emerytalne
UBEZPIECZENIA
Pracownicze programy emerytalne
Specjaliści twierdzą, że pracodawcy zamierzający tworzyć u siebie pracownicze programy emerytalne (PPE) , stanowiące jedną z form trzeciego filara emerytalnego, powinni już rozpoczynać działania z tym związane. Do wejścia wżycie ustawy -- 1 kwietnia 1999 r. -- która umożliwi ich uruchomienie, pozostało bowiem niewiele ponad pół roku, a przedsięwzięcie to czasochłonne i dość skomplikowane.
W edług ustawy z 22 sierpnia 1997 r. opracowniczych programach emerytalnych (Dz. U. nr 139, poz. 932, z 1998 r. nr 98, poz. 610) , samodzielnie mogą je tworzyć tylko podmioty zarejestrowane w Polsce co najmniej od roku (także nie posiadające osobowości prawnej) izatrudniające przynajmniej pięć osób. Pracodawca prowadzący działalność od trzech lat może zaoferować PPE nawet wówczas, gdy zatrudnia trzech pracowników. Uczestnikami PPE mogą być pracownicy, którzy ukończyli 18 lat izatrudnieni są w firmie co najmniej od trzech miesięcy. Innym warunkiem, który musi być spełniony przed utworzeniem PPE, jest możliwość przystąpienia do niego nie mniej niż 50 proc. zatrudnionych w danym zakładzie. W arunek...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
