Używamy plików cookies, by ułatwić korzystanie z naszych serwisów.
Jeśli nie chcesz, by pliki cookies były zapisywane na Twoim dysku zmień ustawienia swojej przeglądarki.

Szukaj w:
[x]
Prawo
[x]
Ekonomia i biznes
[x]
Informacje i opinie
ZAAWANSOWANE

Pracodawca musi ustalić warunki pracy i płacy

04 grudnia 2012 | ABC małego przesiębiorcy | Anna Abramowska

Przedsiębiorca angażujący pracowników obowiązkowo zawiera z nimi umowy o pracę. Do wyboru ma kilka rodzajów kontraktów: na czas określony i nieokreślony.

Sposób zawierania każdej umowy o pracę jest taki sam: na piśmie z określeniem rodzaju kontraktu, terminu jego zawarcia oraz oznaczeniem stron, a także z wyszczególnieniem warunków pracy i płacy określonych w art. 29 § 1 kodeksu pracy, czyli: rodzaju pracy, terminu jej rozpoczęcia i miejsca jej wykonywania, wynagrodzenia (ze wskazaniem jego...

Dostęp do treści Archiwum.rp.pl jest płatny.

Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.

Ponad milion tekstów w jednym miejscu.

Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"

Zamów
Unikalna oferta
Wydanie: 9403

Wydanie: 9403

Spis treści
Zamów abonament