![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Pełna emerytura bez rozstania z szefem
Mam 63 lata, pracuję w instytucie naukowym od 37 lat i mam umowę na czas nieokreślony. Uważam, że zgodnie z aktualnymi przepisami mogę przejść na emeryturę, nie wymawiając umowy o pracę, i pobierać jednocześnie uposażenie w instytucie oraz pełną emeryturę. Kadrowiec twierdzi, że jeśli zarobię powyżej ok. 45 tys. zł, to zostanie cofnięta emerytura. Czy ma rację?
Nie. Rację ma czytelniczka. Od 7 stycznia 2009 r. pracownik nie musi rozwiązywać umowy o pracę, aby zacząć pobierać emeryturę. Z ustawy emerytalnej wykreślono bowiem przepis, który stawiał taki warunek: art. 103 ust. 2a (odpowiednia nowelizacja wynikała z ustawy z 21 listopada 2008 r. o emeryturach kapitałowych, DzU nr 228, poz. 1507).
Oznacza to, że jeśli dana osoba nie...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
