Pułapki umowy cywilnoprawnej
Pułapki umowy cywilnoprawnej
16 NR 179(4132) 3 sierpnia 1995PRAWOCODNIA
Tadeusz Makowski
W dyskusji, jaka ostatnio toczy się wokół składek na rzecz ZUS i innych funduszy (Funduszu Pracy, Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych) od umów zlecenia i umów agencyjnych, z pola widzenia pracodawców i pracowników umknęło dosyć ważne zagadnienie. Chodzi o odpowiedzialność odszkodowawczą pracowników, którzy działali na rzecz zakładu na podstawie dodatkowo zawartych umów cywilnoprawnych: zlecenia (czynności faktycznych) , o dzieło oraz umów agencyjnych. Dotyczyć to będzie również pracowników, którzy świadczą dodatkowo na rzecz zakładu usługi jako samodzielny podmiot gospodarczy. W tym wypadku na podstawie art. 2 ust. 1 ustawy z 18 grudnia 1976 r. o ubezpieczeniu osób prowadzących działalność gospodarczą oraz ich rodzin (Dz. U. z 1989 r. nr 46, poz. 250) ubezpieczeniu nie podlegają osoby prowadzące działalność gospodarczą, jeśli są jednocześnie pracownikami zatrudnionymi w wymiarze czasu pracy nie niższym niż połowa wymiaru obowiązującego w danym zawodzie.
Tego typu umowy były (i zapewne będą) zawierane przede wszystkim w celu ograniczenia wysokości faktycznego wynagrodzenia z tytułu umowy o pracę, co pozwalało na zredukowanie opłat na rzecz ZUS i innych funduszy. Pozwalało to...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta