![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Nagroda w formie dodatkowego urlopu jest niedopuszczalna
Członkom korpusu za szczególne osiągnięcia w pracy zawodowej mogą być przyznawane nagrody z utworzonego w tym celu funduszu nagród. W regulacjach obowiązujących w urzędzie nie można natomiast przewidzieć jako nagrody urlopu wypoczynkowego.
Osoby zatrudnione na stanowiskach urzędniczych na podstawie umowy o pracę chcą, aby w regulaminie pracy obowiązującym w urzędzie wprowadzono dla nich dodatkowy urlop wypoczynkowy, przyznawany jako nagroda za inicjatywę w pracy. Czy można skorzystać z takiego rozwiązania?
Nie.
Zgodnie z art. 93 ustawy o służbie cywilnej (dalej u.s.c.) członkom korpusu za szczególne osiągnięcia w pracy zawodowej można przyznać nagrodę z...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
