![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Nie wystarczy zatrzasnąć drzwi
16 kwietnia 2004 | Prawo | MD
Prawo pracy Pracownik musi wiedzieć, za co i w jakim trybie jest zwalniany
Nie wystarczy zatrzasnąć drzwi
Samo odsunięcie pracownika od pracy lub ogólnikowe stwierdzenie, że już tu nie pracuje, nie jest wystarczającym oświadczeniem powodującym rozwiązanie umowy o pracę. Pracownik ma bowiem prawo wiedzieć, za co i w jakim trybie jest zwalniany - wynika z czwartkowego wyroku Sądu Najwyższego.
Kwestia ta wynikła w sprawie, jaką wytoczyła Anna Ch., jedna z byłych pracowników...
Dostęp do treści Archiwum.rp.pl jest płatny.
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
