![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Biedronka podnosi pensje
31 marca 2005 | Ekonomia | AB
HANDEL
Biedronka podnosi pensje
Wzrost płacy minimalnej i likwidację premii uznaniowej przewiduje nowy system wynagradzania pracowników wprowadzany od kwietnia w największej w Polsce sieci sklepów dyskontowych Biedronka. Jej właściciel, spółka Jeronimo Martins Dystrybucja, podwyższa o jedną piątą - do 1200 zł - płacę minimalną dla pracowników zatrudnionych na pełny etat, znosząc premię uznaniową, która zależała od decyzji ich bezpośrednich przełożonych. Według JMD ta zmiana zwiększy w tym roku koszty spółki o 14 mln zł, ale ma poprawić warunki pracy w sieci. JMD stara się o to od ubiegłego roku, gdy media nagłośniły przypadki wykorzystywania pracowników sieci, a kilkoro z nich pozwało firmę do sądu.
A.B.