Złego pracownika sąd pracy nie obroni
Adwokaci Bartłomiej Raczkowski i Waldemar Gujski twierdzą, że nigdy nie spotkali się z przypadkiem, by sąd pracy ewidentnie orzekł na rzecz jakiejś strony dlatego, że jest ona przedsiębiorcą lub zatrudnionym. - Czasami winni są sami zainteresowani - dodaje mec. Gujski. - Na przykład pracodawca, który zapomniał podać przyczyny w oświadczeniu o zwolnieniu dyscyplinarnym, a potem narzeka na wymiar sprawiedliwości, że ten ponownie kazał mu przyjąć osobę, która go zawiodła czy okradła, albo wypłacić jej odszkodowanie.
Nadmiar opiekiTrzeba przyznać, że polska Temida w latach 70. i 80. zeszłego wieku faworyzowała...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta