![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Zanim podejmiesz pracę
Lawinowo rośnie liczba zleceniobiorców, którzy myślą, że pracują na etacie.
Z danych Państwowej Inspekcji Pracy wynika, że w niektórych branżach, np. budowlanej czy ochroniarskiej, umowy cywilnoprawne wyparły już zatrudnienie na etatach. Zdaniem PIP słaba znajomość obowiązujących przepisów powoduje, iż pracownicy nieświadomie godzą się na taki rodzaj zatrudnienia. Dlatego też PIP poza wzmożonymi kontrolami rusza z akcją informacyjną i poradami (dyżur eksperta PIP już dzisiaj w „Rz") dla takich pracowników, by pomóc im ustalić, na jakiej podstawie są zatrudnieni i czy mają z tego tytułu przywileje przysługujące wyłącznie pracownikom.
Bez świadczeń
– Z danych ZUS na umowie-zleceniu pracuje już 700 tys. osób. Taki kontrakt to dla pracodawcy czysta oszczędność – mówi prof. Marcin Zieleniecki z Uniwersytetu Gdańskiego, ekspert NSZZ „Solidarność". – W razie zatrudnienia na etacie część składek ZUS płaci pracodawca. Na zleceniu nie dość, że...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
