![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Bez pożyczek, ale z biletami do kina
Spadek zatrudnienia w nowym roku zredukuje socjalne powinności. Jego wzorst w najbliższych 12 miesiącach nie wymusi powrotu obowiązków. Po likwidacji zfśs zgromadzone pieniądze przeznacza się na wsparcie etatowców
Jeśli firma zatrudnia mniej niż 20 pracowników w przeliczeniu na pełne etaty, może, ale nie musi tworzyć zakładowy fundusz świadczeń socjalnych (zfśs) lub wypłacać świadczenie urlopowe. Ci pracodawcy, którzy decydują się na to dobrowolnie, nie zakładają odrębnego rachunku bankowego. Nie obowiązują ich także terminy, w jakich trzeba zasilać fundusz przekazywanymi odpisami. Pozostałe jednak zasady gospodarowania pieniędzmi zfśs wiążą także i te firmy. Chodzi m.in. o zakres działalności socjalnej, wykaz uprawnionych do korzystania z pomocy czy zasady wydatkowania zgromadzonych pieniędzy.
Małe firmy...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
