![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
PRAWO PRACY
- Polemiki: Godziny nadliczbowe w porze nocnej
- Wykładnia: Wypowiedzenie pod kontrolą
- W Sądzie Apelacyjnym: Bruceloza i jej następstwa
- Okresy rozliczeniowe: Sporo działań matematycznych POLEMIKI
Godziny nadliczbowe w porze nocnej
Niezależne od siebie dodatki
ELŻBIETA WICHROWSKA- -JANIKOWSKA
Przedstawiciel Departamentu Prawa Pracy Ministerstwa Pracy i Polityki Socjalnej wyraził pogląd ("Rz" z 2 marca) , że pracującemu w porze nocnej w godzinach nadliczbowych nie przysługuje dodatek nocny, gdyż ma zwiększony do 100 proc. dodatek za pracę nadliczbową. Jego zdaniem prawo pracy nie zna takiego sposobu rekompensowania zwiększonego wysiłku jak dwa dodatki za tę samą pracę i w gruncie rzeczy z tego samego tytułu, tj. przekroczenia norm czasu pracy. Według MPiPS przy wykonywaniu pracy przekraczającej dobową i tygodniową normę czasu przysługuje jeden dodatek za pracę nadliczbową. Na poparcie tego stanowiska przedstawiciel MPiPS podał, że pracujący w nocy w godzinach nadliczbowych otrzymuje wyższy dodatek, bo w wysokości 100 proc. wynagrodzenia. Z tym stanowiskiem nie mogę się zgodzić.
Prawo pracy wyraźnie określa, kiedy pracownik nabywa prawo do dodatku za pracę nadliczbową oraz kiedy nabywa prawo do dodatku za pracę w nocy.
Podstawą prawną do dodatku za pracę nadliczbową jest art. 134 kodeksu pracy.
...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
