Status głównej księgowej
Status głównej księgowej
Główna księgowa, która nie jest członkiem zarządu spółki z ograniczoną odpowiedzialnością, nie jest osobą zarządzającą w imieniu pracodawcy zakładem pracy (art. 241 (26) § 2 kodeksu pracy) - wyjaśnił Sąd Najwyższy w wyroku z 26 marca 2002 r.
Powołany przez SN art. 241 (26) k.p. głosi, że zakładowy układ zbiorowy pracy nie może określać zasad wynagradzania osób zarządzających, w imieniu pracodawcy, zakładem pracy. Z wyroku SN wynika, że zakaz ten nie dotyczy głównej księgowej, jeśli nie jest ona członkiem zarządu spółki z o.o. Zasady jej wynagradzania mogą więc być określone w tym układzie, a skoro tak, może ona np. domagać się wynikających z niego świadczeń. (sygn. I PKN 933/00)