![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Potrzebni dyrektorzy i prezesi
- Rośnie rola referencji
- Firmy rekrutacyjne polują na tych, którzy nie zamierzają zmieniać pracy.
Potrzebni dyrektorzy i prezesi
Pojawienie się większej liczby ofert pracy dla przedstawicieli top managementu, czyli osób pełniących najwyższe funkcje w firmach, wiąże się z tym, że na rynek wchodzą nowe przedsiębiorstwa, albo też, że te, które już funkcjonują, przewidują wymianę kadry
EAST NEWS
Headhunterzy zgodnie twierdzą, że jest coraz więcej pracy dla menedżerów. Dotyczy to najwyższych stanowisk: dyrektorów generalnych, prezesów, członków zarządu. Są też propozycje dla dyrektorów marketingu, sprzedaży, logistyki. Nieco mniej dla dyrektorów finansowych i głównych księgowych. Dla nich wzrosła z kolei liczba ofert prezentowanych w sieci www. Cenieni są szczególnie ci, którzy posiadają uznawane na rynku międzynarodowe certyfikaty zawodowe.
- Trudno wskazać branżę, która aktualnie wyróżniałaby się liczbą ofert dla przedstawicieli najwyższej kadry
...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
