![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Unowocześnianie rad nadzorczych
Istotną nowością "Dobrych praktyk w spółkach publicznych 2005" (DPSP) jest postulat tworzenia komitetów audytu i wynagrodzeń (zasada 28). Odpowiada to światowym dążeniom do poprawy standardów nadzoru i wynagradzania kadry zarządzającej. W ten sposób DPSP wypełniają zalecenia Komisji Europejskiej z 15 lutego 2005 r. dotyczące roli niewykonawczych członków rady dyrektorów i członków rady nadzorczej oraz komitetów rady.
W modelu monistycznym...Komitet audytu (komitet) to stała grupa robocza wewnątrz rady dyrektorów (rady nadzorczej), która w wyspecjalizowany sposób realizuje szeroko pojęte zadania kontrolne i przygotowuje decyzje podejmowane przez radę. W systemie rady dyrektorów, tj. jednolitego organu o funkcjach kierowniczych i kontrolnych (model monistyczny), komitet ma stanowić namiastkę odrębnej instancji kontrolnej, niezależnej od kadry zarządzającej. Zadaniem komitetu audytu, podobnie jak pozostałych (do spraw nominacji dyrektorów oraz wynagrodzeń), jest wzmocnienie autonomicznego czynnika...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
