Kandydowanie po przerwie
J Kandydowanie po przerwie
Do rady pracowniczej przedsiębiorstwa państwowego kandyduje pracownik, który był już uprzednio zatrudniony przez osiem lat. Po trzyletniej przerwie w zatrudnieniu ponownie podjął pracę w tym przedsiębiorstwie w listopadzie ub. r. Czy, zważywszy na poprzedni okres zatrudnienia, mimo że obecnie pracuje dopiero rok, może kandydować w wyborach do rady pracowniczej?
Kwestii tej ustawa o zamorządzie załogi jednoznacznie nie rozstrzyga, chociaż jej intencja zdaje się nie budzić wątpliwości:...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta