Jak udokumentować prawo do zasiłku macierzyńskiego
Obowiązki pracodawcy
Jak udokumentować prawo do zasiłku macierzyńskiego
Obowiązek ustalenia wymiaru urlopu macierzyńskiego spoczywa na pracodawcy udzielającym tego urlopu. Dziś o dokumentach do tego potrzebnych.
Zakład pracy wypłaca pracownicy zasiłek macierzyński na podstawie:
- zaświadczenia lekarskiego wydanego na zwykłym blankiecie, stwierdzającego przewidywaną datę porodu - jeżeli pracownica występuje o urlop macierzyński przed porodem, albo
- skróconego odpisu aktu urodzenia dziecka - po porodzie.
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta