![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Na przystosowanie stanowiska i pomoc w pracy niepełnosprawnym
Asystent może wykonywać prace trudne lub niemożliwe do wykonania przez osobę niepełnosprawną, np. może czytać dokumenty osobie niewidomej lub uczestniczyć z nią w spotkaniach lub szkoleniach.
Pomoc ta udzielana jest w ramach wyłączenia grupowego (rozporządzenie Komisji (WE) nr 2204/2002).
Zwrot kosztów może dotyczyć jedynie osób niepełnosprawnych: > bezrobotnych lub poszukujących pracy, skierowanych przez powiatowy urząd pracy, > zatrudnionych u pracodawcy, który występuje o zwrot kosztów, jeżeli ich niepełnosprawność powstała w czasie zatrudnienia u tego pracodawcy.
Uwaga! W tym ostatnim wypadku pracodawca nie otrzyma zwrotu kosztów, jeśli przyczyną powstania niepełnosprawności było zawinione przez niego lub przez pracownika naruszenie przepisów, w tym przepisów prawa pracy.
Jakie koszty są do zwrotu?Pracodawca może otrzymać zwrot kosztów poniesionych w celu umożliwienia wykonywania pracy przez pracownika niepełnosprawnego na poziomie porównywalnym z takimi samymi czynnościami, które wykonuje pracownik...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
