![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Bierne oczekiwanie to nie gotowość do pracy
17 kwietnia 2007 | Prawo | MR
WYNAGRODZENIA Bierne oczekiwanie to nie gotowość do pracy Prezes spółki matki zatrudniony w spółce córce musi domagać się pracy, by mieć prawo do wynagrodzenia za gotowość do niej
Nie wystarczy, by bywał w siedzibie spółki i zajmował się "szeroko pojętą działalnością ekonomiczną, kwestiami reklamy, szukaniem kosztów i bieżącą działalnością przedsiębiorstwa czy poszukiwaniem środków na finansowanie tej działalności". Tak uznał Sąd Najwyższy w niedawnym wyroku.
Rafał Ś., będąc prezesem zarządu spółki, był jednocześnie zatrudniony w jednej z jej...
Dostęp do treści Archiwum.rp.pl jest płatny.
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
