![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Bonus spadochronowy
Bonus spadochronowy
Pracownicy amerykańskiej firmy doradczej Idea Scope, jak podaje miesięcznik Inc. , mogą otrzymać dość szczególną nagrodę za wybitne osiągnięcia w pracy. Jedną ztypowych premii jest na przykład kurs spadochronowy. Ale można zostać uhonorowanym także bonem na zakup dzieła sztuki czy na urządzenie przyjęcie. Zaakceptowana przez 25-osobowy personel lista nagród liczy 60 pozycji. Regulamin ich przyznawania przewiduje, że co miesiąc każdy pracownik może otrzymać od 25 do 100 dolarów premii za szczególne osiągnięcia. Oceny wzajemnych osiągnięć dokonują wszyscy pracownicy. W ten sposób na rachunku każdego konsultanta kumuluje się pewna suma, możliwa do podjęcia po pewnym czasie, ale tylko w formie bonusu. Program jest relatywnie tani -- oceniają właściciele firmy -- i do tego skuteczny. Pomaga integrować załogę i wpływa na nią motywująco.
E. B.
