![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Za szkody powstałe podczas zatrudnienia nie zażądasz kary
Domaganie się przez pracodawcę zapłaty kary umownej za działanie pracownika przynoszące firmie uszczerbek w trakcie trwania stosunku pracy jest wyłączone przez przepisy kodeksu pracy
Wyrok SN z 8 stycznia 2008 r. (II PK 120/07)
Jaki jest problem
Pracownica była zatrudniona na stanowisku agenta celnego. Zobowiązała się na piśmie, że w okresie od dnia jego podpisania do końca trzeciego roku, licząc od daty rozwiązania umowy o pracę, uzyskanych, dzięki zatrudnieniu u pracodawcy, informacji handlowych nie udostępni innym podmiotom gospodarczym, co dotyczyło przede wszystkim innych agencji celnych, firm transportowych i ich pośredników. Oświadczyła też, że w czasie trwania umowy o...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
