![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Zginął w pracy. Firma nie płaci automatycznie
Nawet skazanie szefa zakładu za niewypełnienie wymagań BHP nie oznacza odpowiedzialności firmy za skutki wypadku
To sedno wyroku Sądu Najwyższego, który może mieć znaczenie dla innych spraw z pogranicza prawa pracy i prawa cywilnego, w których chodzi o zadośćuczynienie za skutki śmierci pracownika i inne szkody na osobie. Tym bardziej że sądy raczej przyjmowały domniemanie zawinienia zakładu.
Pomaga im w tym prawo. W szczególności art. 435 kodeksu cywilnego stanowi, że prowadzący przedsiębiorstwo wprawiane w ruch za pomocą sił przyrody ponosi odpowiedzialność za szkodę na osobie lub mieniu, wyrządzoną komukolwiek, chyba że nastąpiła wskutek siły wyższej albo wyłącznie z winy poszkodowanego lub osoby trzeciej.
Dyrektor z grzywną
Z pozwem o odszkodowania i zadośćuczynienie wystąpili żona i rodzice Mateusza R.,...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
