Kierownik zwolniony z powodu płci i rasy

Sąd przyznał 10 mln dol. odszkodowania białemu mężczyźnie, który stracił pracę, a jego miejsce zajęły dwie kobiety, jedna czarnoskóra.

Pracodawca Novant Health, firma zarządzająca 15 szpitalami oraz setkami przychodni zdrowia w Karolinie Północnej, twierdzi, że David Duvall został zwolniony, bo jego przełożeni „nie mieli zaufania do niego jako lidera", a nie z powodu rasy czy płci. Natomiast Duvall, który był zatrudniony na stanowisku kierowniczym w dziale marketingu i komunikacji, złożył pozew do sądu, argumentując, że stracił pracę, bo był białym mężczyzną, a jego pracodawca w ramach wprowadzanej dywersyfikacji demograficznej zatrudnił dwie kobiety: jedną białą, drugą czarnoskórą.

Duvall twierdzi, że informując go o zwolnieniu,...