Zielone pomysły na przyszłościową zmianę kariery zawodowej

źródło: Rzeczpospolita

Niemal w każdej branży przybywa ofert pracy związanej ze zrównoważonym rozwojem. 34 proc. firm w Polsce planuje zwiększyć w ciągu najbliższego roku zatrudnienie w obszarze ESG.

– Na polskim rynku pracy można zaobserwować stopniowy wzrost zapotrzebowania na ekspertów ds. ESG, a w 2024 roku liczba ofert skierowanych do tej grupy może sięgnąć nawet 1500 – mówi „Rzeczpospolitej” Katarzyna Gołek, menedżer zespołu rekrutacji z obszaru nauk przyrodniczych i inżynierii w agencji zatrudnienia Manpower. Firma jest częścią ManpowerGroup, która niedawno zbadała zaangażowanie polskich firm w działania związane ze zrównoważonym rozwojem (ESG), a także z raportowaniem niefinansowym.

To właśnie ta druga kwestia, a konkretnie kolejne wymagania nakładane przez unijne regulacje (w tym dyrektywę CSRD, która w kolejnych latach będzie obejmować coraz większą liczbę spółek), wpływają na rosnącą od kilku lat liczbę ofert pracy w obszarze ESG. Wprawdzie nie jest to gwałtowny wzrost, ale zrównoważony rozwój staje się znaczącą niszą rynku pracy.

Już nie dodatek do PR

– Nowe przepisy nakładają na firmy obowiązek większej transparentności w obszarach środowiskowych, społecznych i zarządczych, co zwiększa popyt na wysoko wykwalifikowaną kadrę – wyjaśnia Katarzyna Gołek. Zwraca też uwagę, że podczas gdy jeszcze nie tak dawno działania z obszaru odpowiedzialnego rozwoju traktowano...