Dyrektor personalny roku
Nie w pojedynkę
- Laureatka: Magdalena Gera-Pikulska
- Finaliści Mamy za sobą kolejną, szóstą już edycję konkursu Dyrektor Personalny Roku, organizowanego przez firmę Bigram i redakcję "Rzeczpospolitej". Podczas uroczystego rozdania nagród, które w zeszłym tygodniu odbyło się na Zamku Ujazdowskim w Warszawie, wyróżnieni podkreślali, że zarządzanie personelem to praca zespołowa oraz że bez zrozumienia i wsparcia "góry" nie można liczyć na sukces.
Przewodniczący jury prof. Krzysztof Pawłowski wyjaśniał, że praca komisji, która najpierw wybierała finalistów, a następnie spośród nich laureata, nie była łatwa. Poziom prezentowanych osiągnięć był bowiem bardzo wyrównany. Z roku na rok przybywa specjalistów, którzy mogą pochwalić się zawodowymi sukcesami. Konkurs stanowi do tego doskonałą okazję. Zwycięzcy zdobywają uznanie środowiska i wzrost pozycji na rynku pracy.
Formalne wykształcenie osób związanych z zarządzaniem personelem bywa bardzo różne. Są wśród nich inżynierowie, informatycy, nauczyciele, filolodzy, psychologowie. Zarządzania personelem, czy jak coraz rzadziej się już słyszy - zasobami ludzkimi (ang. human resource managament) można uczyć się na studiach podyplomowych, specjalistycznych kursach,
...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta