![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Pociecha u pracownika, obowiązek u pracodawcy
Urlopy wychowawcze i zasiłki macierzyńskie
Pociecha u pracownika, obowiązek u pracodawcy
MARIA BRZEZIŃSKA, IWONA ORLIK
FOT. SUNDAY
Wraz z wejściem w życie ustawy z 23 stycznia 2003 r. o powszechnym ubezpieczeniu w Narodowym Funduszu Zdrowia (DzU nr 45, poz. 391, ze zm.) zmieniły się zasady podlegania ubezpieczeniu zdrowotnemu osób korzystających z urlopu wychowawczego. Od 1 kwietnia 2003 r. status członka rodziny nie zwalnia ich już - tak jak było dotychczas - z podlegania ubezpieczeniu zdrowotnemu z tytułu tego urlopu. Doszło też kilka nowych tytułów rodzących obowiązek ubezpieczenia zdrowotnego.
JAKIE DOKUMENTY
Tydzień temu pisaliśmy o urlopach wypoczynkowych. Dziś o urlopach wychowawczych, a ściślej o obowiązkach ubezpieczenia społecznego i zdrowotnego osób przebywających na urlopie wychowawczym oraz osób pobierających zasiłek macierzyński.
UBEZPIECZENIA SPOŁECZNE
Od 1 stycznia 1999 r. wraz z wejściem w życie ustawy z 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych przebywanie na urlopie wychowawczym lub pobieranie zasiłku macierzyńskiego podlega obowiązkowym składkom na ubezpieczenia emerytalne i rentowe, ale tylko wówczas, gdy dana osoba nie ma ustalonego prawa do emerytury lub...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
