![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Nie tylko od wyników finansowych
Bonusy dla zarządu
Nie tylko od wyników finansowych
Zarobki dyrektora zarządzającego przedsiębiorstwem w znacznym stopniu zależą od przyznawanych dorocznie premii czy bonusów. Ich wysokość najczęściej związana jest z wynikami ekonomicznymi przedsiębiorstwa uzyskanymi w minionym okresie rozrachunkowym. Najczęściej premia dla dyrekcji stanowi procent od wypracowanego zysku, rzadziej od zwiększonych obrotów. Taki sposób wynagradzania dyrektorów budzi jednak sporo kontrowersji.
Po nas choćby potop
Wynagradzany w zależności od zysku dyrektor więcej wagi przykłada do krótkoterminowych, spektakularnych sukcesów niż do...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
