Specjaliści na godziny
FIRMY REKRUTACYJNE
Outsourcing zyskuje coraz więcej zwolenników
Specjaliści na godziny
Coraz częściej pracodawcy decydują się na korzystanie z usług pracowników tymczasowych. Są oni przydatni zwłaszcza, gdy stały pracownik udaje się na urlop, zwolnienie lekarskie lub wyjeżdża na szkolenie. Zamiast dzielić jego obowiązki między współpracowników, można zatrudnić na ten czas kogoś spoza firmy. Nie zawsze jednak jest to wygodne, a czasem wręcz niewykonalne. Innym rozwiązaniem jest outsourcingu, czyli wynajęcie firmy zewnętrznej.
Praca czasowa nie cieszy się jeszcze w Polsce taką popularnością jak np. w Stanach Zjednoczonych, gdzie usługi tego typu są powszechnie wykorzystywane przez pracodawców. Ci, którzy nie mogą lub nie chcą podjąć stałej pracy, a mają odpowiednie kwalifikacje, mogą próbować swych sił w firmach jako pracownicy tymczasowi. Niekiedy zatrudnienie czasowe przekształca się w stały etat, ale i u nas i na Zachodzie nie jest to zbyt częste. Najbardziej popularnymi zajęciami podejmowanymi w ramach prac czasowych są zajęcia biurowe, sekretarskie, recepcyjne. Czasowo zatrudniany bywa także personel medyczny. W Polsce państwowa służba zdrowia nie korzysta jeszcze z tych...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta