![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Góra i dół piramidy
Znacznie gorsze niż na Zachodzie, nieco lepsze niż u sąsiadów
Góra i dół piramidy
ROBERT DĄBROWSKI
W Polsce specjalista czy menedżer zarabia znacznie mniej niż pracownik na zbliżonym stanowisku i o podobnych kwalifikacjach w Niemczech, Stanach Zjednoczonych czy Wielkiej Brytanii - wynika z analizy firmy doradczej Hay Management Consultants. Polak wyprzedza jednak pod względem zarobków swojego węgierskiego i czeskiego odpowiednika.
Do porównania uposażeń w różnych krajach posłużono się tzw. punktami Hay - metodą stosowaną przez tę firmę dla określenia wagi poszczególnych stanowisk. Bierze ona pod uwagę wymagane na danym stanowisku umiejętności, kreatywność oraz zakres odpowiedzialności. W ten sposób stworzono wspólną miarę dla poszczególnych stanowisk. Umożliwiło to ich porównywanie, także pod względem uposażeń. Im wyższe stanowisko, tym większa suma punktów mu odpowiada. Na...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
