Regulamin pracy może bardziej hamować niż ustawa
Dopóki szef nie zmieni przepisów zakładowych i nie wskaże, że nie tworzy rozkładów czasu pracy dla wykonujących transport rzeczy i okazjonalne przewozy osób, dopóty kierowcy na każdy miesiąc muszą dostawać harmonogramy zadań
- Regulamin pracy wskazuje, że dla kierowców tworzymy harmonogramy czasu pracy na całe miesięczne okresy rozliczeniowe. Kierowcy wykonują przewozy rzeczy lub niekiedy osób (pojazdami poniżej 3,5 tony lub do dziewięciu osób łącznie z kierowcą). Czy w związku z tym, że przepisy dotyczące kierowców nie nakładają już wymogu tworzenia dla nich rozkładów czasu pracy, możemy przestać wręczać im harmonogramy na całe okresy rozliczeniowe? – pyta czytelnik.
Rzeczywiście, art. 11 ust. 2a ustawy z 16 kwietnia 2004 r. o czasie pracy...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta