Używamy plików cookies, by ułatwić korzystanie z naszych serwisów.
Jeśli nie chcesz, by pliki cookies były zapisywane na Twoim dysku zmień ustawienia swojej przeglądarki.

Szukaj w:
[x]
Prawo
[x]
Ekonomia i biznes
[x]
Informacje i opinie
ZAAWANSOWANE

Psychosomatyczny bunt

15 listopada 1996 | Moja Kariera | AG

Psychosomatyczny bunt

Niemcy są na drugim miejscu (po Holandii) w Unii Europejskiej pod względem absencji chorobowej. Badania przeprowadzone przez Instytut Gospodarki Niemieckiej w Kolonii wykazały, że kilkudniowa nieobecność w pracy wcale nie musi oznaczać, że pracownik złapał grypę. Ludzie opuszczają pracę, bo nie mogą patrzeć na swojego szefa. Zatem bumelowanie -- to częstokroć cichy bunt przeciwko szefowi. Specjaliści z IGN uczenie nazwali to problemem niedostatecznej identyfikacji pracowników z firmą, a ściślej -- wadliwym kierowaniem ludźmi. Potwierdzają to badania Uniwersytetu Wiedeńskiego, analizujące przyczyny zakłóceń stanu psychicznego pracowników. Okazało się, że np. niejasno przekazywane przez szefa polecenia niemal u co czwartego badanego wywoływały dolegliwości psychosomatyczne.

A. G.

Brak okładki

Wydanie: 912

Spis treści
Zamów abonament