![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Menedżerowie z Marsa, pracownicy z Wenus
Osoby urodzone w latach 60. i 70. XX wieku, które dominują wśród szefów, częściej przejawiają dominujący i nastawiony na rywalizację typ zachowania niż ich podwładni z pokolenia Y. Świadomość tych różnic obu stronom ułatwi współpracę.
Ponad jedna piąta osób urodzonych w latach 70. XX wieku przejawia styl zachowania, który w psychologicznym modelu DISC wyróżniającym cztery główne typy osobowości określa się jako D, czyli dominujący. Wiąże się on z pewnością siebie, stanowczością, nastawieniem na wyniki i otwartością na wyzwania, ale także z agresją, nadużywaniem władzy. Wśród czterdziestolatków przedstawiciele stylu D stanowią o połowę większą grupę niż w pokoleniu o dwie dekady młodszym – wynika z badania firmy doradczej Extended DISC Polska,...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
