Czas na lifting CBA

autor zdjęcia: PAP/Grzegorz Michałowski

źródło: Rzeczpospolita

Centralne Biuro Antykorupcyjne od kilku lat nie prowadzi już spektakularnych spraw

Mimo wysokich pensji i wąskiej specjalizacji spada efektywność CBA. Służba wprowadza więc nowe stanowiska, m.in. niezależnego eksperta.

Szybszy awans dla najlepszych, eksperckie stanowiska i więcej specjalistów do zadań „frontowych” – premier na wniosek szefa Centralnego Biura Antykorupcyjnego wprowadza zmiany w służbie, które ją mają uzdrowić: lepiej nią zarządzać, co miałoby się przełożyć na lepsze efekty pracy. Od kilku lat Biuro nie prowadzi spektakularnych śledztw i jak na formację powołaną głównie do ścigania przestępstw korupcyjnych wykrywa ich stosunkowo niewiele. Mówi o tym zresztą uzasadnienie do projektu rozporządzenia prezesa Rady Ministrów w sprawie stanowisk służbowych w Centralnym Biurze Antykorupcyjnym, w którym wprowadza się nowe stanowiska: głównego eksperta, kierownika referatu, głównego księgowego oraz specjalisty i młodszego specjalisty.

Więcej samodzielności

Pozornie zmiany mogą się wydawać kosmetyczne. Ale tak nie jest. Nowelizacja ma „umożliwić...