Urlop w okresie wypowiedzenia
Urlop w okresie wypowiedzenia
Dyrektor przedsiębiorstwa państwowego odwołany ze stanowiska został zwolniony z obowiązku świadczenia pracy w trakcie wypowiedzenia. Pracownik, który zamierza rozwiązać stosunek pracy w 2001 r., w 2000 r. wykorzystał 46 dni zaległego urlopu, natomiast pozostało mu jeszcze 40 dni (nie wiadomo, czy w to wliczony jest urlop za 2000 r., który w 2001 r. będzie urlopem zaległym, czy chodzi o urlop zaległy już w 2000 r.). Pracownik chciałby otrzymać ekwiwalent pieniężny, a pracodawca chce, żeby wykorzystał cały urlop w naturze.
Jeśli chodzi o pierwsze pytanie, to Sąd Najwyższy w wyroku z 13 kwietnia 1999 r. (I PKN 1/99, OSNAPiUS z 2000 r. nr 12, poz. 458) orzekł, że pracownik zwolniony z obowiązku wykonywania pracy w okresie wypowiedzenia wskutek...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta