![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Jak napisać CV i list motywacyjny?
Wielu ludziom wydaje się, że im więcej napiszą w swoim życiorysie, tym lepiej. Nic bardziej mylnego. Na ogłoszenia o poszukiwaniu pracowników przychodzi do doradców personalnych i pracodawców bardzo dużo aplikacji, nie mają więc czasu dokładnie się w nie wczytywać.
Pracodawcy oczekują konkretnych informacji, dlatego życiorys nie powinien zajmować więcej niż dwie strony. CV musi mieć jasną konstrukcję. Patrząc na nie, pracodawca szuka najważniejszych informacji. A te powinny od razu rzucać się w oczy. Jeśli będzie musiał ich poszukiwać, zniechęci się. Nie pisz w pierwszej osobie "pracowałem", "byłem na praktyce", "zdobyłem doświadczenie w... ", lecz bezosobowo: "praca w... ", "praktyka w... ", "doświadczenie w... ". Ważna jest kolejność informacji.
Na pierwszej stronie...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
