Co wypłacić, gdy zwolnienie obejmuje tylko dni wolne
- Pracownik zatrudniony w równoważnym systemie czasu pracy dostarczył zwolnienie lekarskie tylko na dni wolne od pracy. Normę miesięczną jednak wypracował. Jakie składniki wynagrodzenia i w jakiej wysokości powinnam mu wypłacić? Czy całe wynagrodzenie za pracę bez pomniejszania o 1/30 za każdy dzień nieobecności i dodatkowo wynagrodzenie chorobowe za te kilka dni choroby przypadające na dni wolne?
Gdy...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta