![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Menedżerowie doceniają sieć kontaktów i znajomości przy szukaniu pracy
Większość przedstawicieli kadry kierowniczej na świecie ocenia, że networking, czyli sieć osobistych kontaktów, najskuteczniej pomaga w znalezieniu nowej pracy
Sieć kontaktów sprawdza się szczególnie przy trudnym rynku, gdy firmy nie rekrutują menedżerów. Poza tym networking pomaga zmniejszyć ryzyko pomyłki przy zatrudnianiu nowego pracownika – ocenia Cezary Klimont, dyrektor w Heyka Management Group.
Jego opinię potwierdzają wyniki badań skierowanego do kadry menedżerskiej serwisu Blue - Steps – według nich ponad połowa z ponad 820 globalnych top menedżerów twierdzi, że osobisty networking (w tym...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
