Jedna zaległość, kilka werdyktów
PROCEDURA | Wiceprezes spółki z o.o. nie wybroni się przed solidarną odpowiedzialnością za długi składkowe tym, że ZUS nie wydał w jednym postępowaniu jednej decyzji obejmującej wszystkich członków zarządu.
ZUS nie musi w takiej decyzji wskazywać, że wiceprezes odpowiada za zaległości solidarnie z pozostałymi wiceprezesami. Tak samo jest w sytuacji, gdy pozostali członkowie zarządu dostali indywidualne decyzje w odrębnych postępowaniach.
Wynika to z tego, że solidarność odpowiedzialności członków zarządu za należności wobec ZUS powstaje z mocy art. 116 ordynacji podatkowej, a zusowska decyzja, wydana na podstawie art. 108 § 1 ordynacji, tylko ją kreuje. Tak uznał Sąd Najwyższy, wydając w poszerzonym składzie siedmiu sędziów uchwałę z 16 kwietnia 2014 r. (I UZP 2/13).
Indywidualne pisma
W praktyce często się zdarza, że ZUS, chcąc wyegzekwować zaległości składkowe spółki z o.o., prowadzi kilka odrębnych postępowań w różnym czasie i wydaje kilka decyzji o odpowiedzialności za dług wobec poszczególnych członków zarządu. Ideałem byłoby, gdyby w jednym postępowaniu wydał jedną, obejmującą wszystkich wiceprezesów i prezesa. Często jest to niemożliwe, a poza tym podważałoby sens prowadzenia odrębnych postępowań i wydawania odrębnych decyzji.
W sprawie, która była przyczynkiem do uchwały, chodziło o jednego z wiceprezesów spółki z o.o., który piastował swoje stanowisko niecałe cztery miesiące – od stycznia do końca kwietnia 2005 r. Obejmując tę funkcję, nie wiedział, że firma ma prawie 3 mln zł długu wobec ZUS i...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta